মূল্যায়নটি কীভাবে কাজ করে
পরিচয় মূল্যায়নে ৭৮টি বাক্য আছে। প্রতিটির সাথে আপনি কতটা একমত, তা থেকে আপনার ব্যক্তিত্বের পাঁচটি দিক মাপা হয়।
পাঁচটি দিক
শক্তির উৎস: অন্তর্মুখী বনাম বহির্মুখী
আপনি শক্তি পান কোথা থেকে: নিজের সাথে সময় কাটিয়ে, নাকি মানুষের মাঝে থেকে।
মনের ঝোঁক: সম্ভাবনামুখী বনাম বাস্তবমুখী
আপনার মন কোন দিকে বেশি যায়: সম্ভাবনা আর ধারণার দিকে, নাকি বাস্তব তথ্য আর অভিজ্ঞতার দিকে।
সিদ্ধান্তের ধরন: যুক্তিনির্ভর বনাম অনুভূতিনির্ভর
সিদ্ধান্ত নেওয়ার সময় আপনি কোনটিকে বেশি গুরুত্ব দেন: যুক্তি আর নিয়ম, নাকি মানুষের অনুভূতি আর মূল্যবোধ।
কাজের ধরন: পরিকল্পিত বনাম স্বতঃস্ফূর্ত
কাজ করার ধরন: আগে থেকে পরিকল্পনা করে গুছিয়ে, নাকি পরিস্থিতি বুঝে খোলা মন নিয়ে।
আত্মপরিচয়: আত্মনিশ্চিত বনাম আত্মসচেতন
নিজের ওপর আস্থা: চাপের মধ্যেও শান্ত আর নিশ্চিত থাকেন, নাকি নিজের কাজ বারবার যাচাই করে আরও ভালো করতে চান।
প্রথম চারটি দিক থেকে চার অক্ষরের ধরন তৈরি হয়, যেমন INFJ। পঞ্চম দিকটি যোগ হয় শেষে, যেমন INFJ-A বা INFJ-T।
ফলাফল নির্ভুল রাখতে যা করি
প্রতিটি দিকে দুই রকম প্রশ্ন। প্রতিটি দিকের অর্ধেক প্রশ্ন এক দিকের কথা বলে, বাকি অর্ধেক অন্য দিকের। তাই যিনি সব প্রশ্নে একমত হন, তাঁর ফলাফল এক দিকে হেলে পড়ে না।
“হ্যাঁ” বলার অভ্যাস বাদ দিয়ে হিসাব। গবেষণায় দেখা গেছে, আমাদের মতো সমাজে অনেকে ভদ্রতা করে প্রায় সব কথায় একমত হন। আমরা প্রত্যেকের এই সাধারণ ঝোঁকটা মেপে হিসাব থেকে বাদ দিই।
শতাংশে ফলাফল। আপনি শুধু “অন্তর্মুখী” নন, হয়তো ৬৮% অন্তর্মুখী। ৪৫% থেকে ৫৫% এর মধ্যে হলে আমরা স্পষ্ট বলে দিই যে আপনি দুই দিকেই প্রায় সমান।
মাঝামাঝি হলে বাড়তি প্রশ্ন। কোনো দিকে ফলাফল ৪০% থেকে ৬০% এর মধ্যে পড়লে ওই দিকের ওপর আরও কয়েকটি প্রশ্ন করা হয়। বেশিরভাগ মানুষকে এগুলো দিতে হয় না।
মনোযোগ যাচাই। দুটি প্রশ্নে নির্দিষ্ট উত্তর বেছে নিতে বলা হয়। খুব দ্রুত উত্তর দিলে বা প্রায় সব প্রশ্নে একই উত্তর দিলে আমরা আবার করার পরামর্শ দিই।
আপনার মতামত। প্রতিটি ফলাফলের নিচে জিজ্ঞেস করা হয় ফলাফলটি কতটা মিলেছে। এই তথ্য দিয়ে আমরা দুর্বল প্রশ্ন বদলাই আর মূল্যায়নটিকে আরও নির্ভুল করি।
যা মনে রাখবেন
কোনো ব্যক্তিত্ব মূল্যায়নই একজন মানুষকে পুরোপুরি ধরতে পারে না। এই ফলাফল আপনার স্বাভাবিক ঝোঁক দেখায়, আপনার সীমা ঠিক করে না। এটি মানসিক স্বাস্থ্যের কোনো রোগনির্ণয়ও নয়। মন খারাপ বা দুশ্চিন্তা দীর্ঘদিন থাকলে একজন পেশাদার মনোবিদের সাথে কথা বলুন।
মূল্যায়নটি ১৬ ধরনের ব্যক্তিত্বের পরিচিত কাঠামোর ওপর ভিত্তি করে তৈরি, তবে প্রশ্ন, হিসাবের পদ্ধতি আর বিবরণ আমাদের নিজেদের লেখা।